O seu ano
já está pronto.

O terreno deste setor

Ativos remotos, equipes pequenas, muito terceiro.

Parque eólico e usina solar têm uma característica que muda toda a comunicação: pouca gente, muito longe. São equipes de operação enxutas em ativos distantes de centro urbano, com manutenção feita majoritariamente por prestador que vai, executa e sai. O senso de pertencimento não se constrói por convivência — não há convivência. Constrói-se por informação: quem está ali precisa saber como o parque está performando e o que aquilo significa no conjunto da empresa, ou o trabalho vira rotina isolada sem leitura de propósito. Some-se o trabalho em altura e em eletricidade de média tensão, que exige comunicação de segurança impecável para um público que muda de empresa a cada contrato. A pergunta operacional aqui é simples e difícil: como você faz um procedimento chegar a quem não é seu funcionário e vai embora em três semanas?